职位描述：
专业：人力资源相关专业、企业管理等相关专业； 要求： 1、公司员工档案、证件管理； 2、人员招聘及招聘网站更新与维护； 3、负责劳动合同签署及员工入离职手续的办理； 4、人员花名册、通讯录等信息的更新工作； 5、配合各检查部门的资料准备工作； 6、部门助理工作。 要求： 1、大专及以上学历； 2、具有强烈的事业心和责任感，抗压能力强，忠诚公司，顾全大局； 3、具备胜任岗位职责所要求的工作能力和基本知识，欢迎应届毕业生； 4、具有较强协作能力和团队意识； 举报